Skip to content

HR Asia: Meratus Raih Penghargaan Best Companies to Work in Asia 2023

Thumbs up! Meratus, satu-satunya perusahaan pelayaran yang menerima penghargaan HR Asia sebagai Best Companies to Work in Asia 2023. Penghargaan tersebut langsung diterima oleh Head of Human Resources Division, Johannita R. Pramadi di Ritz Carlton Hotel, Pacific Place Jakarta, Selasa (27/06).

HR Asia merupakan penghargaan bergengsi bertaraf internasional yang digelar oleh Business Media International (BMI) bagi perusahaan di seluruh Asia dan mengakui perusahaan dengan praktik Sumber Daya Manusia (HR) terbaik dan yang menunjukkan tingkat keterlibatan karyawan yang tinggi dan budaya tempat kerja yang sangat baik.

Get Free Latest Magazine by Join Our Weekly Newsletter:Click here to join free weekly newsletter

HR Asia Best Companies to Work juga diadakan setiap tahunnya di Kamboja, Tiongkok, Hong Kong, India, Malaysia, UEA, Filipina, Singapura, Korea Selatan, Taiwan, Thailand, dan Vietnam.

“Penghargaan ini ingin kami persembahkan kepada seluruh karyawan yang telah bekerja tanpa henti dan konsisten untuk membawa Meratus ke usia 65 tahun,” ucap Johannita dalam sambutannya.

Menurutnya, beberapa karakteristik umum tempat kerja yang baik mencakup budaya kerja yang positif, kerja tim dan kolaborasi yang kuat, dan bagaimana perusahaan dapat menghadirkan peluang pertumbuhan dan perkembangan.

“Meratus mengeluarkan investasi besar untuk pengembangan sumber daya manusia karena salah satu nilai perusahaan kami adalah “WE PUT POPLE FIRST” Kami hanya memilih, melatih, dan mempertahankan talenta terbaik dan memberi mereka semua dukungan untuk mencapai kejayaan. Karyawan memiliki kebebasan untuk memilih jalan mereka menuju sukses. Mereka dapat fokus pada mengasah keterampilan mereka, mencari tantangan baru dalam pekerjaan mereka, menetapkan tujuan mereka sendiri untuk karier mereka, atau mengejar keterampilan lebih lanjut melalui pelatihan,” jelasnya.

Join Telegram Group Shipping & Logistics:

Bagi Johannita, HR Award ini tidak hanya sebagai bentuk apresiasi kepada karyawan namun juga sebagai pengingat bagi manajemen perusahaan unutk memprioritaskan kesejahteraan dan kepuasaan karyawan dengan secara konsisten menciptakan budaya dimana individu dapat berkolaborasi dan berkembang secara positif.