Meratus, perusahaan pelayaran dan logistik terintegrasi, kembali meraih penghargaan “Human Resources (HR) Asia Best Companies to Work for in Asia 2025” pada acara yang digelar belum lama ini di The Ritz-Carlton Jakarta.
Bagi Meratus ini menjadi tahun ketiga berturut-turut menerima penghargaan bergengsi tersebut, yang diberikan kepada perusahaan-perusahaan di Asia dengan komitmen tinggi terhadap strategi pengelolaan sumber daya manusia dan penguatan budaya kerja.
Penghargaan HR Asia ini diterima langsung oleh Arif B. Sayoga, Crewing General Manager Meratus, sebagai perwakilan perusahaan.
Di tengah perubahan lanskap kerja yang terus berkembang, Meratus secara konsisten menunjukkan keseriusannya dalam menciptakan lingkungan kerja yang sehat, inklusif, dan memberdayakan.
Tak hanya bagi tim kantor pusat dan cabang, tetapi juga untuk crew kapal yang setiap hari mendukung operasional di laut, tenaga lapangan, hingga unit-unit operasional lainnya. Perusahaan percaya bahwa setiap peran memiliki nilai yang sama pentingnya dalam perjalanan perusahaan.

“Penghargaan ini kami dedikasikan untuk seluruh tim Meratus, baik yang bekerja di darat maupun yang tengah berlayar. Merekalah kekuatan di balik keberhasilan kami, dan menjadi tanggung jawab kami untuk terus memastikan bahwa setiap orang merasa dihargai, dilibatkan, dan didukung dalam perjalanan profesionalnya,” kata Yoga saat menerima penghargaan HR Asia.
Meratus membangun budaya kerja yang menyeluruh, dengan pendekatan yang mengutamakan komunikasi terbuka, pengembangan karier yang berkelanjutan, dan sistem pendukung yang relevan dengan kebutuhan setiap individu.
Komitmen ini tercermin dalam berbagai inisiatif, mulai dari pelatihan dan pengembangan kompetensi, fasilitas kerja yang manusiawi di atas kapal, hingga program kesejahteraan yang mencakup seluruh lapisan karyawan.
Sebagai perusahaan logistik dan pelayaran nasional yang terus bertransformasi, Meratus menempatkan sumber daya manusia sebagai pilar utama dalam mencapai pertumbuhan jangka panjang.
Pengakuan dari HR Asia ini memperkuat langkah Meratus untuk terus menciptakan ruang kerja yang adaptif dan berkelanjutan.

